Métodos Adequados de Solução de Conflitos

Administração de Conflitos (MedArb)

Mediação, Conciliação e Arbitragem Empresarial conduzidas por Doutor em Direito. Soluções ágeis, sigilosas e com total validade jurídica.

Por que MedArb?

Resolva Disputas com Celeridade, Economia e Sigilo

Processos judiciais tradicionais no Brasil são lentos, caros e desgastam a imagem e as finanças das partes envolvidas. Através dos métodos MedArb (Mediação e Arbitragem), construímos soluções negociadas de comum acordo ou decisões arbitrais técnicas e vinculantes.

  • ✔ Validade Jurídica Total: Título executivo extrajudicial (Mediação) ou judicial (Arbitragem).
  • ✔ Confidencialidade Absoluta: Preservação da imagem, contratos e reputação.
  • ✔ Economia Significativa: Fração do custo e do tempo de uma ação na Justiça.

Principais Áreas de Atuação

🏢 Conflitos Societários & Empresariais

Dissolução de sociedades, apuração de haveres, disputas entre sócios e governança familiar.

📄 Disputas Contratuais & Comerciais

Inadimplemento, rescisões contratuais, fornecedores, franquias e prestação de serviços.

🏠 Conflitos Imobiliários & Condominiais

Locações comerciais, relações entre condôminos, inadimplência e contratos de locação.

Fundamentação Legal

Respaldo na Legislação Federal

Todos os acordos e procedimentos seguem rigorosamente a legislação brasileira em vigor.

Lei de Mediação (Lei nº 13.140/2015)

Dispõe sobre a mediação entre particulares como meio de solução de controvérsias e sobre a autocomposição de conflitos no âmbito da administração pública.

Lei de Arbitragem (Lei nº 9.307/1996 e 13.129/2015)

Estabelece que pessoas capazes de contratar poderão valer-se da arbitragem para dirimir litígios relativos a direitos patrimoniais disponíveis.